Conforme manda o nosso
Regulamento Geral, é atribuição do V.´.M.´.
traçar normas para a sua gestão bem como assinar com o tesoureiro o plano
orçamentário para a gestão que se inicia.
Assim sendo, escrevemos este
plano de ação para estabelecer metas muito bem definidas, tanto financeiras
como administrativas, para serem colocadas em prática durante a gestão
2012/2013.
Após a leitura do mesmo,
abriremos a palavra para que os irmãos do quadro possam se manifestar.
- Das Finanças
Analisando as finanças da Loja, encontramos
que as mesmas gozam de boa saúde, não havendo até a presente data motivos para
elevação das mensalidades. As despesas fixas estão sendo plenamente cobertas
com os recursos que atualmente dispomos.
Somos 22 obreiros, sendo
absolutamente necessário que os pagamentos sejam efetuados em dia e desta forma
continuaremos honrando as nossas despesas.
Fica assim aprovado o orçamento
financeiro para 2012/2013, dentro da atual receita mensal que dispomos, a qual
se propõe a cobrir todas as despesas fixas e eventuais despesas variáveis.
Somente proporemos aumento nas
mensalidades caso a Loja passe a se reunir semanalmente, o que está nas nossas
expectativas para o futuro próximo, pois neste caso teríamos o aluguel do
Templo reajustado.
Fica também estabelecido que
continuaremos a cobrar dois salários mínimos nas Cerimônias de Iniciação.
Nas elevações, exaltações e
filiações, será cobrado o valor de um salário mínimo para cada cerimônia.
Os jantares e qualquer outra
modalidade de ágape serão repartidos entre todos os irmãos presentes na Loja
independentemente de participarem ou não do evento. Ficam excluídos do rateio
os convidados e visitantes.
- Da Secretaria
Conforme acordado anteriormente,
o secretário da Loja permanece isento de pagar as mensalidades.
Esclarecemos, porém que a
qualquer momento tal situação poderá ser revertida caso o irmão deseje
candidatar-se a algum cargo eletivo da Loja.
Neste caso o irmão voltará de
imediato a cumprir com as suas obrigações pecuniárias.
- Dos Utensílios, Paramentos, Estandarte etc.
Será designado um irmão do quadro
como responsável por todos os pertences da Loja e caberá a ele indicar a
necessidade de substituição dos mesmos.
- Dos Objetivos Gerais
·
É nosso objetivo, durante a gestão que se inicia
aumentar o número de obreiros da Loja em mais três irmãos, sem descuidar
da qualidade dos mesmos que deverão ser rigorosamente investigados antes da sua
admissão.
·
Continuaremos conforme acordado anteriormente a
buscar e incrementar maneiras rentáveis que contribuam para a aquisição do
nosso próprio Templo.
·
As visitas a outras Lojas regulares, para os
Aprendizes e Companheiros tornam-se obrigatórias doravante e estarão
diretamente ligadas aos aumentos de salário. Os Aprendizes deverão realizar no
mínimo cinco visitas durante o seu período de aprendizado e os Companheiros
três.
Quanto aos
mestres, mesmo não havendo a obrigatoriedade, seria muito bom acompanharem os
aprendizes e companheiros, principalmente porque na visitação às Lojas existe
sempre um princípio de reciprocidade.
O secretário
será responsável por controlar e informar o V.´.M.´.a situação de cada irmão.
·
É dever de todo obreiro da Loja, convidar outros
maçons para as nossas cerimônias magnas.
·
Definiremos uma Instituição até o final de 2012
para destinar as nossas ajudas pecuniárias recolhidas durante o ano e por
ocasião das festas Natalinas.
·
A liturgia será um dos pontos altos da nossa
gestão e tudo faremos para segui-la exatamente conforme determinam os nossos
rituais.
Será
observado, sobretudo o traje adequado nas Cerimônias Magnas e nas Sessões
Ordinárias será tolerado o balandrau acompanhado de calça escura e sapato.
·
Utilizaremos constantemente o sistema de delegar
tarefas aos irmãos, para que haja a participação geral no desempenho das
mesmas.
·
Fica instituído o quarto de hora na ordem do dia
que serão aproximadamente quinze minutos, para que sejam colocados assuntos de
real interesse da Loja. Os irmãos que desejarem usar este tempo, deverão
agendá-lo previamente bem como declarar qual assunto será tratado.
·
Serão colocados para a Loja temas vagos, como:
caridade, fraternidade, amor etc.. Desta forma, os aprendizes, companheiros e
também os mestres poderão criar novas matérias para serem colocadas no Blog da
nossa Loja.